护航民营企业发展 兰溪破解涉企矫正人员管理难题

　　浙江在线-兰溪新闻网（记者 沈冰珂 通讯员 李冬莹）5月8日，兰溪市司法局开展“三服务”活动，在依法矫正的前提下，为涉企社区服刑人员更好地接受矫正监管、更好地从事生产经营活动制定个性化的矫正措施。

　　在涉企社区服刑人员调研活动中，该局工作人员发现兰溪某五金厂位于电子监管边界，存在厂区排污问题，于是提醒企业警惕越界问题，避免出现违反社区矫正规定的行为。同时，要提高环保意识，注意废水废气的处理，避免发生重新犯罪。此外，要严格遵守税收政策等相关法律法规，争做合法合规企业。

　　对于社区服刑人员，该局前置管理，彰显人性司法。社区服刑人员吴某和孙某，分别担任兰溪某企业股东和财务总监。该企业作为兰溪市重点招商引资项目将整体搬迁。得知该情况后，考虑到企业的搬迁及后续经营，便于企业尽快投产，该局社区矫正执法大队主动与其户籍地司法局联系确认，开通企业引进专业特长社区服刑人员“绿色通道”，按法定程序办理好迁居相关手续。据介绍，今年以来，已累计成功办理该类社区服刑人员迁入案件3件。

　　据悉，该局借大走访大排查专项行动的契机，经过细致深入摸排和入户走访交流，明确全市在册社区服刑人员中共有涉企社区服刑人员53名，其中个体经营户16名、企业法人13名、企业技术骨干和管理骨干24名。每名涉企人员均按照访前研判、走访到户、访宣结合的要求，对走访谈话内容详细记录，掌握其企业规模、生产经营现状和矫正阶段的困难，为下一步工作开展打好基础。